![]() | Pubblicato il 03-07-2023 ENTRATE: USCITA LA GRADUATORIA DELLA MOBILITÀ NAZIONALE, RIEPILOGHIAMO LA TEMPISTICA |
Ricordiamo che si tratta di ua mobilità in due tempi. I primi duecento lavoratori si trasferiscono il 1° settembre, molti altri dopo le nuove assunzioni
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 28-06-2023 ENTRATE: LA CRONACA DELLA RIUNIONE INFORMALE DEL 22 GIUGNO |
Passi avanti nonostante le "sceneggiate" del Capo Divisione Risorse, ma l'ordine del giorno delle prossime riunioni ci lascia quanto meno perplessi. Slittano in coda, per volontà sindacale, ...
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 27-06-2023 ENTRATE: E ANCHE STAVOLTA AVEVAMO RAGIONE NOI! |
Su part-time e formazione la DC RU (con ritardo e dopo il nostro intervento) risponde alla DR Sardegna e sancisce il diritto dei lavoratori in part-time a recuperare le ore o i giorni di formazione...
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 21-06-2023 ENTRATE: L’AGENZIA CHE NON SI CURA DEL PERSONALE (E SPESSO LO DISCRIMINA). TRE CASI CHE DIMOSTRANO, QUANTO MENO, INCURIA. |
La FLP scrive sull'Ufficio Trattamento Economico e Pensioni ridotto al lumicino. Burocrazia difensiva sui diriti contrattuali e discriminazioni di genere e intersezionali. E su queste materie testi...
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 16-06-2023 FORMAZIONE SPECIALISTICA POST UNIVERSITARIA MASTER DI II LIVELLO PRESSO LE UNIVERSITÀ PEGASO E MERCATORUM |
Sempre attiva la convenzione FLP/CSE con l'Università Pegaso con prezzi agevolati per la formazione post-universitaria riservata ai nostri associati e ai loro familiari
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 25-05-2023 ENTRATE: IL 30 MAGGIO LA SECONDA RIUNIONE SUL LAVORO A DISTANZA. MA IL NODO È CULTURALE. |
Continua a mancare la cultura di relazioni sindacali corrette e non certo per colpa degli uffici preposti bensì per il mancato riconoscimento del ruolo delle persone
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 04-05-2023 TFS DIFFERITO: ATTESA LA PRONUNCIA DELLA CORTE COSTITUZIONALE PER IL PROSSIMO 9 MAGGIO |
Una opportunità unica per eliminare la disparità con il TFR dei privati
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 02-05-2023 ENTRATE: SULLO SMART WORKING L’AGENZIA CONFERMA LA PROPRIA ARRETRATEZZA E SI ALLINEA AI VOLERI DELLA PARTE PEGGIORE DELLA DIRIGENZA |
La DC RU risponde picche alla FLP sulla flessibilità. A questo punto acquista maggiore importanza la trattativa che si apre il 16 maggio sul lavoro a distanza a regime
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 27-04-2023 ENTRATE: SULLE FAMIGLIE PROFESSIONALI L’AGENZIA “TRADISCE” IL CONTRATTO E NEGA LE CARRIERE |
Chi firmerà l'accordo che impedisce di fatto l'accesso alla quarta area, nega il riconoscimento delle professionalità acquisite, non disciplina il passaggio da una famiglia all'altra ...
CONTINUA A LEGGERE![]() | Pubblicato il 14-04-2023 SINTESI INCONTRO CON AGENZIA DEL 13 APRILE: |
Confermata l'assenza di effetti di VALE; L'Agenzia proroga l'attuale regolamentazione del lavoro agile; Prosegue la trattativa sulle famiglie professionali
CONTINUA A LEGGERE